单位不开工作证明，您有权要求。依据《劳动合同法》，单位应配合员工合理请求，拒绝可能构成违法。不及时处理可能影响您的权益保护，如影响新工作入职等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位拒开证明，这样办：1.协商：与HR或上级沟通，明确说明需求及理由。2.投诉：若协商无果，向劳动监察部门投诉，提供相应证据。3.仲裁：投诉未解决，可申请劳动仲裁，需准备详细材料并遵循仲裁流程。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫遇到此情况，常见处理方式是先与单位协商，无果后投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择时应考虑效率与效果，投诉较快但裁决力弱，仲裁较慢但裁决力强。
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